1.1.4 Dezvoltare profesională & personală

Compania depune în mod constant eforturi pentru dezvoltarea angajaților săi, încercând să indentifice și să selecteze programe de pregătire dedicate. Totodată, „procesul de învățare de zi cu zi” este considerat unul dintre cele mai puternice instrumente de dezvoltare a angajaților. 

Așadar, compania își propune creșterea profesională și personală a angajaților săi, dar în egală măsură are standarde înalte și așteptări mari din partea acestora în sensul dorinței de perfecționare continuă atât la nivel profesional cât și la nivel personal.

În mod concret, compania își dorește și urmărește ca angajații săi să demonstreze în permanență dorința de a face lucurile mai bine, în strânsă legătură cu competențele profesionale și abilitățile personale ale acestora.

Codul de conduită Prisum

RESPECT PENTRU OAMENI

AFACERI CORECTE ȘI LEGALE

MARKETING RESPONSABIL